인적성검사 기출문제 예시 및 준비 방법 5가지

    오늘 포스팅에서는 인적성검사 기출문제 예시 및 준비 방법 5가지에 대하여 상세하고 자세하게 알아보고 이해하기 쉽게 정리하는 시간을 가지겠습니다.

     

     

    인적성검사란 인성 검사와 직무적성검사의 합성어로, 신입 채용 시 1차 서류 전형 통과자 중 면접 대상자를 결정하기 위해 치러지는 필기시험입니다.

     

    쉽게 말해 면접 진행 여부를 결정하는 시험이므로 경쟁률이 매우 높아 철저한 준비가 필요합니다.

    따라서 인적성검사 준비를 처음 하시는 분들에게 도움이 될 수 있는 준비 방법과 기출문제를 준비했습니다.

     

    자세한 내용은 인적성검사 기출문제 및 예시 4가지와 준비 방법 글을 참고해주세요.

     

    인적성검사 기출문제 및 예시 4가지와 준비 방법 - 오빠포스트

    이번 포스팅에서는 인적성검사 기출문제 및 예시 4가지와 준비 방법에 대하여 자세하고 상세하게 알아보고 꼼꼼하게 정리하는 시간을 가지도록 하겠습니다.

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    인적성검사-기출문제-예시-준비-방법

     

    인적성검사 준비 방법

    1. 기업별 직무적성검사 탐색하기
    2. 인적성검사 많은 문제 풀기
    3. 인적성검사 시간 관리하기
    4. 정확한 답만 제출하기
    5. 나의 특징 살리기

     

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    인적성검사 준비 방법 5가지

    보통 인적성검사 준비는 지원 기업의 기출 문제집을 구매하여 문제를 풀이하는 방식으로 진행합니다.

     

    준비 시간이 길수록 문제 적응력이 높아져 성적에 좋은 영향을 미칠 수 있지만, 준비 시간이 짧다고 해도 열심히 준비하면 좋은 결과를 얻을 수 있습니다.

    따라서 얼마나 집중하고 노력했는지에 따라 결과가 좌우됩니다.

     

     

    1. 기업별 직무적성검사 탐색하기

    기업마다 시험 종목과 유형이 다르며, 배분되는 시험 시간 또한 차이가 있습니다.

     

    기출 문제집을 구매했다면 문제를 풀기 전 준비해야 하는 시험 종목과 유형을 살펴보고 각 시험의 시간을 우선하여 파악해둬야 합니다.

     

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    2. 가능한 많은 문제 풀기

    전체적인 틀을 파악했다면 준비 기간 내에 가능한 많은 문제를 풀어보는 것이 좋습니다.

    기출문제를 많이 풀어보면 시험 당일에 마주하는 문제에 빠르게 대처할 수 있는 능력이 생깁니다.

     

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    3. 인적성검사 시간 관리하기

    인적성검사에서 가장 중요한 것은 바로 시간 분배입니다.

     

    기본적으로 너무 어려운 문제는 출제되지 않기 때문에 주어진 시간 내에 얼마나 많은 문제를 정확하게 푸는지가 관건입니다.

     

    따라서 공부할 때 시험마다 정해진 시간을 타이머로 맞춰두고 제한시간 내에 빠르고 정확하게 문제를 푸는 방법을 터득해야 합니다.

     

    모르거나 헷갈리는 문제는 과감하게 패스하고 쉽게 풀 수 있는 문제를 먼저 푼 뒤, 다시 처음으로 돌아와 풀지 못했던 문제를 차분히 풀어가는 게 시간 관리에 도움이 됩니다.

     

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    4. 정확한 답만 제출하기

    간혹 기업에 따라 틀린 문제에 대해 감점처리를 하는 경우가 있습니다.

     

    이럴 때 문제를 많이 풀어도 틀린 문제가 많으면 나보다 문제를 덜 푼 사람보다 낮은 점수를 받을 수 있으니 정확한 답만 기재하여 제출하는 것이 좋습니다.

     

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    5. 나의 특징 살리기

    인성 검사는 내 인성을 평가하는 것이 아니므로 솔직하게 답변하는 것이 가장 좋습니다.

     

    하지만 문항 수가 많아 비슷한 문항이 많이 나오게 되는데, 이때 질문마다 다른 답변을 하게 되면 신뢰성이 떨어질 수 있습니다.

    따라서 나의 특징을 정확히 정해두고 그에 맞는 답변을 하는 것이 좋습니다.

     

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    인적성검사 기출문제 및 예시 3가지

    1. 사람인 인적성검사 기출문제 및 예시
    2. 잡코리아 인적성검사 기출문제 및 예시
    3. 인크루트 인적성검사 기출문제 및 예시

     

    현재 여러 취업 사이트에서 모의 인적성검사 테스트를 제공하고 있습니다.

    사람인과 잡코리아에서 제공하는 인적성검사는 무료이며, 인크루트는 유료 결제 후 진행됩니다.

     

    해커스, 에듀윌, 위포트 등 각종 인적성검사 기출 문제집 출판사에서도 문제집 구매자에 한해 무료 인적성검사를 제공하고 있으니 활용하시면 좋습니다.

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